Pencarian terakhir:
{{tmpObj[k].text}}Karya Tulis Ilmiah
Karya tulis ini membahas tentang strategi pengembangan kompetensi melalui jalur pendidikan dan Latihan PNS yang dilaksanakan di Kantor UPBU Kelas 1 APT. Pranoto pada saat terjadinya pandemi covid-19. Penelitian dilaksanakan berdasarkan hasil wawancara dan studi pustaka serta data kepegawaian yang diperoleh melalui web resmi kepegawaian Kementerian Perhubungan. Berdasarkan peraturan yang berlaku…
Karya Tulis Ilmiah
Salah satu dimensi dalam penilaian tingkat profesionalitas PNS adalah melalui pengukuran kompetensi yang dimiliki masing-masing individunya. Untuk mengoptimalisasikan pengukuran pada dimensi kompetensi tersebut dilaksanakan melalui upaya-upaya pengembangan kompetensi. Pengembangan kompetensi merupakan hak dan juga kesempatan bagi setiap PNS dalam rangka memenuhi standar kompetensi jabatan. Terd…
Karya Tulis Ilmiah
Karya tulis ini membahas pemetaan kompetensi manajerial Pegawai Negeri Sipil (PNS) pada Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN) Palembang Kementerian Keuangan RI ditinjau berdasarkan standar kompetensi jabatan dan teori kompetensi pegawai yang ideal. Penulisan ini merupakan penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Penelitian dilakukan berdasarkan data pemetaan kompetensi pegawa…
Karya Tulis Ilmiah
Manajemen kepegawaian dan sumber daya manusia sangat penting bagi instansi. Kompetensi personil operasional yang berada di UPBU Stevanus Rumbewas masih dipandang kurang memenuhi dari regulasi kompetensi petugas operasional yang diterapkan oleh Kementerian Perhubungan. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif di mana hasil dari penelitian ini hanya deskripsi atas wawancara-wawancara terk…
Karya Tulis Ilmiah
Dalam teori organisasi, perspektif modern menekankan kalau organisasi merupakan sistem terbuka. Dengan begitu kontribusi pendekatan sistem ialah terdapatnya faktor lingkungan. Salah satu organisasi yang bergerak pada birokrasi publik daerah merupakan Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (DPMPTSP) Kabupaten Sintang. DPMPTSP Kabupaten Sintang harus mampu mempertahankan sert…
Karya Tulis Ilmiah
Kompetensi merupakan landasan penting dalam manajemen Aparatur Sipil Negara (ASN), selain aspek kualifikasi dan kinerja. Pengembangan pegawai berbasis analisis kesenjangan kompetensi menjadi salah satu strategi untuk memenuhi standar kompetensi jabatan setiap Pegawai Negeri Sipil (PNS) yang meliputi kompetensi teknis, manajerial dan sosial kultural. Penelitian ini bertujuan mendapatkan gamb…
Karya Tulis Ilmiah
Pengangkatan Pegawai Negeri Sipil (PNS) dalam suatu jabatan dilaksanakanberdasarkan prinsip profesionalisme sesuai dengan kompetensi, prestasi kerja, danjenjang pangkat yang ditetapkan untuk jabatan itu serta syarat obyektif lainnya tanpamembedakan jenis kelamin, suku, agama, ras atau golongan. Pengangkatan Pegawai Negeri Sipil (PNS) dalam jabatan struktural antara lain dimaksudkan untuk membi…
Karya Tulis Ilmiah
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tingkat kompetensi manajerial Pejabat Pengawas pada Badan Pendapatan Daerah Kabupaten Donggala yang didasarkan pada Standar Kompetensi Jabatan ASN sebagaimana diatur dalam Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 38 Tahun 2017, melalui persepsi Pejabat Pelaksana. Penelitian dilakukan melalui pendekatan deskriptif kua…
Karya Tulis Ilmiah
Kabupaten Aceh Tengah, yang dikelilingi oleh perbukitan dan pegunungan memiliki beberapa risiko bencana yang harus dihadapi. Resiko tersebut meliputi gempa bumi akibat aktivitas Sesar Aceh, tanah longsor saat musim hujan, banjir di daerah dekat sungai atau dataran rendah, serta risiko kebakaran hutan dan pemukiman penduduk. Penelitian ini bertujuan menganalisis dampak Pelatihan Kebencanaan terh…