Pencarian terakhir:
{{tmpObj[k].text}}Karya Tulis Ilmiah
Makalah ini membahas pelayanan kenaikan pangkat Pegawai Negeri Sipil (PNS) di lingkungan Badan Kepegawaian Negara, khususnya pada Biro Sumber Daya Manusia. Pelayanan kenaikan pangkat merupakan salah satu aspek penting dalam pengelolaan Aparatur Sipil Negara (ASN), yang mencerminkan upaya BKN dalam mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik. Melalui reformasi birokrasi dan peningkatan kualita…
Karya Tulis Ilmiah
Pencapaian tujuan nasional dan cita-cita bangsa memerlukan Pegawai Aparatur Sipil Negara (ASN) yang profesional dan berintegritas tinggi. ASN bertugas dalam pelayanan publik, pemerintahan, dan pembangunan, serta harus bebas dari intervensi politik, korupsi, kolusi, dan nepotisme. ASN juga berperan sebagai perekat persatuan dan kesatuan bangsa sesuai Pancasila dan Undang-Undang Dasar Negara Repu…
Karya Tulis Ilmiah
Instansi pemerintah dituntut untuk selalu dapat memberikan pelayanan yang dibutuhkan oleh masyarakat yang dalam hal ini adalah PNS sesuai dengan tugas dan fungsi pokok BKN. Dewasa ini untuk mempermudah dan memangkas sistem manual yang sudah sangat tidak efisien serta untuk memudahkan pengawasan, pengendalian dan akuntabilitas pelayanan BKN, Segala yang berhubungan dengan pelayanan BKN sudah…
Karya Tulis Ilmiah
Kantor Regional XI BKN adalah instansi Badan Kepegawaian Negara di daerah, yang mempunyai tugas menyelenggarakan sebagian tugas dan fungsi Badan Kepegawaian Negara di bidang pembinaan dan penyelenggaraan Manajemen Aparatur Sipil Negara di wilayah kerja Provinsi Sulawesi Utara, Provinsi Gorontalo dan Maluku Utara. Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud Kantor Regional XI BKN menye…
Koleksi Perpustakaan
Bahan tayang ini berisi Persyaratan Layanan Mutasi dan Status Kepegawaian
Koleksi Perpustakaan
Manajemen ASN adalah pengelolaan ASN untuk menghasilkan "Pegawai ASN yang PROFESIONAL, memiliki nilai dasar, etika profesi, bebas dari intervensi politik, benih dari praktik korupsi, kolusi, dan nepotisme"