Membentuk Karakter Spritual PNS Dalam Pelatihan Dasar CPNS

Ringkasan Eksekutif • PNS berintegritas diperlukan untuk membentuk birokrasi pemerintah yang handal • Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil (Latsar CPNS) untuk membentuk Pegawai Negeri Sipil (PNS) profesional dan berkarakter. • Karakter dibentuk oleh sikap perilaku dari nilainilai dasar, kedudukan dan peran PNS, yang menguasai bidang tugasnya • Pendidikan karakter menja…

Evaluasi Penyelenggaraan Sistem Pensiun Pegawai Negeri Sipil

Ringkasan Eksekutif • Reformasi pensiun PNS perlu adanya model baru untuk menciptakan kesinambungan kesejahteraan bagi pensiunan PNS. • Keberlangsungan penyelenggaraan program pensiun PNS saat ini tidak lepas dari peran PT Taspen (Persero) sebagai lembaga yang diberi mandat untuk membayarkan manfaat pensiun PNS dan BKN sebagai penyelenggara administrasi program pensiun PNS. • …

Analisis Pelatihan Kebencanaan Terhadap Kompetensi Keselamatan Kerja Bagi Pns…

Kabupaten Aceh Tengah, yang dikelilingi oleh perbukitan dan pegunungan memiliki beberapa risiko bencana yang harus dihadapi. Resiko tersebut meliputi gempa bumi akibat aktivitas Sesar Aceh, tanah longsor saat musim hujan, banjir di daerah dekat sungai atau dataran rendah, serta risiko kebakaran hutan dan pemukiman penduduk. Penelitian ini bertujuan menganalisis dampak Pelatihan Kebencanaan terh…

Implementasi Periodisasi Kenaikan Pangkat PNS Melalui SIASN Dalam Meningkatka…

Periodisasi kenaikan pangkat PNS melalui SIASN merupakan salah satu bentuk percepatan layanan kepegawaian terkait penghargaan yang diberikan atas prestasi kerja dan pengabdian PNS terhadap Negara secara digital (paperless). Periodisasi kenaikan pangkat baru diberlakukan mulai tahun 2024, dimana persetujuan Kenaikan pangkat PNS ditetapkan pada 1 Februari, 1 April, 1 Juni, 1 Agustus, 1 Ok…

Analisis Yuridis Terhadap Pertimbangan Status Kepegawaian Calon Pegawai Neger…

Penulisan laporan ini disusun untuk menggambarkan proses penetapan pertimbangan status kepegawaian terhadap keterlambatan pengangkatan CPNS yang menjalani tugas belajar oleh Direktorat Status dan Kedudukan Kepegawaian BKN. Penulis menggunakan pendekatan yuridis normatif pada penelitian ini dengan mengaitkan pada peraturan yang berlaku. Penulisan disusun secara analitis preskriptif dengan menggu…

Memahami Peraturan Disiplin Pegawai Negeri Sipil

Buku Statistik Aparatur Sipil Negara Semester I 2023

Badan Kepegawaian Negara sebagai Pembina Kepegawaian secara nasional sesuai amanat dalam Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara maka dalam hal ini kebutuhan akan data Pegawai Negeri Sipil yang akurat, terintegrasi dan terkini sangat penting. Data PNS dikelola oleh BKN sebagai database nasionaldimana data tersebut menjadi acuan dalam proses kepegawaian oleh selu…

Buku Statistik Pegawai Negeri Sipil Desember 2022

Badan Kepegawaian Negara sebagai Pembina Kepegawaian secara nasional sesuai amanat dalam Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara maka dalam hal ini kebutuhan akan data Pegawai Negeri Sipil yang akurat, terintegrasi dan terkini sangat penting. Data PNS dikelola oleh BKN sebagai database nasionaldimana data tersebut menjadi acuan dalam proses kepegawaian oleh selu…

Buku Statistik Pegawai Negeri Sipil Juni 2022

Badan Kepegawaian Negara sebagai Pembina Kepegawaian secara nasional sesuai amanat dalam Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara maka dalam hal ini kebutuhan akan data Pegawai Negeri Sipil yang akurat, terintegrasi dan terkini sangat penting. Data PNS dikelola oleh BKN sebagai database nasionaldimana data tersebut menjadi acuan dalam proses kepegawaian oleh selu…

Buku Statistik Pegawai Negeri Sipil Desember 2021

Badan Kepegawaian Negara sebagai Pembina Kepegawaian secara nasional sesuai amanat dalam Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara maka dalam hal ini kebutuhan akan data Pegawai Negeri Sipil yang akurat, terintegrasi dan terkini sangat penting. Data PNS dikelola oleh BKN sebagai database nasionaldimana data tersebut menjadi acuan dalam proses kepegawaian oleh selu…